JE VEUX ÊTRE UN CITOYEN DU MONDE,
CHEZ MOI PARTOUT.
Erasme de Rotterdam
QUI NOUS SOMMES
clients de 80 nationalités différentes dans un large éventail de secteurs d'activité.

années d'activité avec une équipe de formateurs et de coachs multilingues chevronnés.
ABCC est une société basée en Suisse, établie depuis 2005, qui propose des programmes de développement professionnel continu (DPC) aux entreprises multinationales, aux organisations internationales et à but non lucratif, aux PME et aux établissements d’enseignement, afin d’améliorer leur capacité à opérer avec succès au-delà des frontières et dans des contextes multiculturels.

Nous tirons parti de toute la palette d’outils, de techniques et de stratégies de L&D pour construire des parcours d’apprentissage modernes, adaptés à notre monde d’entreprise en constante évolution. Nous avons une expérience cosmopolite et une expertise multidimensionnelle ancrée dans plusieurs disciplines pour une compréhension profonde des défis et des opportunités du travail à l’international.
LES DEFIS AUXQUELS NOUS FAISONS FACE
GLOBALISATION ET NATIONALISME
GLOBALISATION ET NATIONALISME
GLOBALISATION ET NATIONALISME
LES QUESTIONS QUE VOUS VOUS POSEZ
De quelles connaissances sur la culture locale avons-nous besoin pour nous développer sur ce marché ?
Comment attirer et retenir les talents des différentes régions du monde ?
Comment stockons-nous, partageons-nous et conservons-nous les connaissances critiques de nos filiales à l'étranger ?
Comment promouvoir et aider à créer un environnement culturellement diversifié et inclusif ?
Comment collaborer efficacement avec nos partenaires et clients étrangers ?
Comment développer la prochaine génération de leaders actifs à l'international?
… ET LES SOLUTIONS QUE NOUS FOURNISSONS
Au cours des 15 dernières années, nous avons conçu, facilité et affiné un cadre composé de 6 stratégies clés pour développer l’état d’esprit global des individus, des équipes et des organisations afin qu’ils soient capables de naviguer dans un monde complexe, interconnecté, polarisé et multiculturel.
LES RESULTATS
Une prise de décision plus efficace et plus rapide.
Augmentation de la satisfaction des employés.
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Une Amélioration de l’innovation et de l’agilité.
Une amélioration des relations avec les clients.
NOS CLIENTS


















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Alexandra Brodin
Conseiller Spécial


Jacques Brodin
Conseiller